|
مدیر عامل سازمان انتقال خون:
ماه اسفند با اهدای خون به پیشواز عید بروید
مدیرعامل سازمان انتقال خون اسفند ماه را برای سازمان، ماه متفاوتی خواند و گفت: در این ماه آمار مراجعه اهداکنندگان خون کاهش می یابد.
به گزارش امتیاز؛ دکتر پور فتح اله در پیامی اوقات خوشی را برای روزهای پایان سال هموطنان آرزو کرد و خطاب به ایشان گفت: این روزها که شما هموطنان عزیز سرگرم تدارک و استقبال از سال جدید می باشند ترافیک، سنت خانه تکانی، خرید عید و تدارک سال جدید اولویت اهدای خون را به تعویق می اندازد در حالیکه نیاز به خون و فرآورده های آن همیشگی است و عمر فرآورده های خونی کوتاه و این سازمان همیشه چشم به راه همراهی اهداکنندگان خون است. وی تاکید کرد: اسفند ماه مصرف خون و فرآورده های آن را هم افزایش می دهد زیرا عزیزان تالاسمی که مصرف کنندگان دائمی خون هستند تمایل دارند که تزریق خون منظم خود را قبل از روزهای پایانی سال و تعطیلات نوروز انجام دهند. دکتر پور فتح اله افزود: تعداد اعمال جراحی در این ماه افزایش می یابد وهفته آخر اسفند ماه که به تعطیلات ختم می شود، بیماران تحت عمل جراحی، باید در بیمارستان پایدار و ترخیص شوند.وی افزود: پایان اسفند ماه آغاز سفرهای نوروزی است که در کشور ما بیشتر با خودرو صورت می گیرد و حجم تصادفات نیاز به خون را افزایش می دهد و سازمان مجبور به افزایش ذخیره خون و فرآورده های آن قبل از پایان سال است تا نوروزی بدون دغدغه را برای هموطنان به ارمغان آورد. وی با اشاره به اهدا کنندگان خون به عنوان سرمایه اجتماعی بزرگ این سازمان گفت: نزدیک به یک میلیون و 400 هزار نفر از هموطنانی که متفاوت و ایثارگر هستند ، سالانه بیش از 2 میلیون و 100 هزار واحد خون اهدا می کنند و امید وارم که این اسفند ماه هم به یاری بیماران بشتابند و پیشاپیش، قدوم پر برکت ایشان را در مراکز انتقال خون گرامی می داریم واز ایشان و سایر مردم عزیز کشورمان برای حضور همه روزه در مراکز انتقال خون طی ماه اسفند دعوت می کنم. وی تاکید کرد همکارانم در سراسر کشور چون سالهای اخیر سنت چهارشنبه سوری را با شعار «سرخی من از تو» در چهارشنبه آخرین هفته سال در مراکز انتقال خون به انتظار هموطنان خواهند بود.وی افزود: حضور در مراکز انتقال خون و فرهنگ سازی اهدای خون و گسترش آن در خانواده ها در این مناسبت فرهنگی فرخنده می تواند سبب افزایش ذخیره خون و فرآورده های آن در پایان سال شود.
بزرگترین اجتماع طایفه ای اهدای خون در سیستان و بلوچستان انجام شد
مدیر کل انتقال خون سیستان و بلوچستان گفت: بزرگترین اجتماع طایفه ای بمنظور اهدای خون با حضور طوایف شیعه و سنی سیستان و بلوچستان عصر روز یکشنبه 28 بهمن در مرکز انتقال خون زاهدان برگزار شد.دکتر سهیلا خسروی اظهار داشت: این اجتماع برای نخستین بار با حضور طوایف سرگزی، سرگلزایی، سنجرانی، زهروزهی، علی زهی و بیلرانی در زاهدان انجام شد.وی گفت: این طوایف با پیشنهاد خودشان به منظور فرهنگ سازی برای اهدای خون در میان طوایف مختلف سیستان و بلوچستان پیشقدم شدهاند. مدیر کل انتقال خون سیستان و بلوچستان اظهارداشت: اگر مردم به صورت مستمر و مداوم خون اهدا کنند کمتر با بحران خون رو به رو خواهیم شد و در اینصورت سازمان انتقال خون پاسخگویی مناسبی به بیماران خواهد داشت.
وی گفت: کاهش مراجعان برای اهدای خون زنگ خطر جدی برای سلامت و تامین خون سالم را در استان به صدا در آورده است.
با حضور شهردار تهران، معاون منابع انسانی شهرداری، اعضای شورای اسلامی شهر برگزار شد؛
رونمایی از بزرگترین سامانه هوشمند حوزه منابع انسانی
نخستین جشنواره تجارب مدیران شهری با حضور پیروز حناچی شهردار تهران، معاون منابع انسانی شهرداری، اعضای شورای اسلامی شهر، مدیران ارشد و شهرداران نواحی شهر تهران برگزار شد.
به گزارش امتیاز، این جشنواره با هدف اشتراگ گذاری تجارب برتر در حوزه های مختلف نواحی، تقدیر از تجارب برتر و نیز افتتاح دستاوردهای پانصد روزه معاونت توسعه منابع انسانی برگزار شد.
حناچی در این مراسم با تبریک چهلمین سالگرد پیروزی انقلاب گفت: در سازمانی فعالیت می کنیم که بزرگ ترین سرمایه آن منابع انسانی است و سرمایه های مادی هم در اختیار نیروی انسانی قرار دارد. امیدوارم بتوانیم از این سرمایه به بهترین وجه استفاده کنیم تا مشکلات زیادی که در مدیریت شهری وجود دارد، برطرف شود.
وی افزود: البته حل مشکلات نیاز به برنامه ریزی جدی دارد؛ انباشت نیروی انسانی در عین حال که می تواند یک تهدید برای سازمان باشد فرصت هم محسوب می شود. هم اکنون 65 هزار و 930 نفر استخدام شهرداری تهران هستند، در حالی که زمانی که وارد شهرداری شدیم این رقم حدود 68 هزار نفر بود. هم اکنون نیز تعداد نیروی انسانی سیر نزولی خود را طی می کند تا سازمان شکل مناسبی پیدا کند.
شهردار تهران در بخش دیگری از سخنان خود گفت: در کنار تجربه های موفقی که در مدیریت شهری داشتیم باید به تجریه های ناموفق نیز بپردازیم و آن ها را به اشتراک بگذاریم تا آن اشتباهات دیگر تکرار نشود. هیچ عقل سلیمی از ما نمی پذیرد که در مدیریت شهری یک اشتباه را چندین بار تکرار کنیم.
حناچی بر مشارکت کارکنان شهرداری در خلق ایده های نو تاکید و تصریح کرد: سازمان های موفقی مانند گوگل برای ایده پردازی های جدید، پرسنل خود را تشویق می کنند و از روش های مختلفی در این زمینه بهره می برند. در یک سازمان هیچ ایده ای نباید تابو شود و هر چیزی را باید بتوان به نقد کشید.
وی ادامه داد: مدیران اگر نقدپذیر باشند و در برابر انتقادها گوش شنوا داشته باشند امکان تعالی خواهند داشت، در غیر این صورت در چنبره گردونه های باطل گرفتار می شوند. نشست های این چنینی برای خلق ایده های جدید است تا مشکلات سازمان به شکل های متفاوت برطرف شود.
حناچی در پایان به مدیران شهری توصیه کرد برای حل چالش هایی مانند منابع مالی ناپایدار، آلودگی هوا و ترافیک همایش های این چنینی برگزار کنند و این مسائل را به بحث بگذارند.
ابراهیم شیخ معاون توسعه منابع انسانی شهرداری تهران نیز در حاشیه این نشست گفت: امروز شاهد به بار نشستن زحمات و تلاش های گسترده ای هستیم که در طول 500 روز گذشته با اراده ای مستحکم و تدبیری در خور تحسین صورت گرفته است که آثار آن در تعالی شهرداری تهران و تحقق انتظارات ذینفعان نقش ویژه ای خواهد داشت.
شیخ ادامه داد: جشنواره تجارب مدیران شهری تهران با درک ضرورت شناسایی دقیق مسائل و مشکلات شهری، تجارب صورت گرفته از شیوه های حل مسائل و آثار و تبعات بدست آمده از آن ها و همچنین درک همه جانبه ی عوامل موفقیت در مدیریت شهری، فرصتی را فراهم خواهد کرد تا بهترین تجارب در بخش های مختلف شهری شناسایی و به اشتراک گذاشته شود.
شیخ با اشاره به اینکه امسال با برداشتن گام دشوار، 122 شهردار ناحیه تجارب خود را در قالب بیش از 210 تجربه به اشتراک گذاشتند گفت: امید داریم تا در سال های آینده زمینه و فرصتی فراهم آید تا سایر مدیران در سطح شهرداران مناطق و مدیران ارشد، در قالب یک متودولوژی علمی تجارب خود را به اشتراک گذارند.
معاون شهردار تهران تصریح کرد: در دنیای امروز حدود 70 درصد از یادگیری های مدیران بر اساس تجارب کاریشان است و این در حالی است که تنها 16 درصد از یادگیری ها تحت تاثیر تحصیلات می باشد؛ بنابراین سازمان های متعالی برنامه های گسترده ای برای ثبت تجارب و به اشتراک گذاری تجربه های مدیران و کارکنان دارند.
وی افزود: برایم خوشایند است که مقام معظم رهبری با نگاهی حکیمانه و تیزبینانه در سالهای گذشته به این موضوع دقت ویژه ای داشته اند و اشاره داشته اند که مدیران شهری تهران، دانش و تجارب حاصل از فعالیت های کاری خود را منتشر کرده و در اختیار سایر شهرها قرار دهند.
معاون توسعه منابع انسانی در بخش دیگر سخنان خود در خصوص دستاوردهای حوزه منابع انسانی گفت : در سوی دیگر برنامه ی امروز، شاهد اتفاقات و رویکردهای مثبت دیگر در حوزه منابع انسانی هستیم . « سامانه جامع منابع انسانی شهرداری تهران» که قول بزرگ ما در معاونت توسعه ی منابع انسانی به شهروندان تهرانی، مدیریت شهری و نمایندگان محترم مردم تهران بوده ، پس از گذشت بیش از 400 روز تلاش شبانه روزی به ثمر نشسته است که از امروز تقدیم شهروندان تهرانی خواهد شد؛ این سامانه اطلاعات منابع انسانی شهرداری تهران را به شفاف ترین وجه ممکن فرصت مدیریت و کنترل هوشمند منابع انسانی را ایجاد خواهد کرد و زمینه های مناسبی را برای ایجاد شهرداری هوشمند مهیا می کند.
شیخ افزود: سامانه شفافیت نیز از دیگر دستاوردهای ما در راستای شهرداری شیشه ای است که طی آن شهروندان می توانند اطلاعات مدیران و میزان دریافت حقوق و مزیای آنها را در این سامانه مشاهده نمایند.
وی ادامه داد: مجموعه مقررات، آیین نامه ها و دستورالعمل های حوزه منابع انسانی شهرداری تهران در قالب کتبی با نام « در قانون منابع انسانی» به همت همکارانم به نشر رسیده است که مبنا و چارچوبی برای اداره بهینه منابع انسانی را در شهرداری برای ما میسر خواهد کرد؛ همچنین از دیگر معضلاتی که از بدو ورودم به شهرداری تهران شاهد آن بودم، شرح شغل و وظایف کارکنان در مناطق بود که با تلاش همکارانم شرح وظایف بسیاری احصا گردید و بر اساس آن مجموعه شرح شغل سازمانی مناطق 22 گانه تدوین شد که رونمایی از آن نیز در دستور کار امروز ما قرار دارد. این مسئله فرصتی خواهد بود برای انتخاب شایسته، تربیت و پرورش نیروهای انسانی متخصص و بهبود عملکرد آتی ما در مناطق شهر تهران.
برگزاری کارگاه های تخصصی در حوزه های مختلف شهری، تجلیل از داوران و برگزیدگان جشنواره تجارب برتر، رونمایی از سامانه جامع منابع انسانی و سامانه اطلاعات پرسنل و مدیران در سایت شفافیت، رونمایی از مجموعه شرح شغل سازمانی مناطق 22 گانه و کتب «در قانون منابع انسانی» ، از جمله برنامه های اجرایی در حاشیه این جشنواره بود.
معاون حمل و نقل و ترافیک منطقه چهار در آستانه سال جدید خبر داد:
ارتقای ایمنی معابر و رفع لغزندگی خط کشی های عابر پیاده شمال شرق پایتخت
معاون حمل و نقل و ترافیک منطقه چهار از اصلاح لغزندگی خط کشی های عابر پیاده در سطح منطقه خبر داد گفت: در آستانه سال جدید و ادامه ریزش های برف و باران ، یازده هزار و 820 مترمربع از خط کشی های عابر پیاده در سطح منطقه مناسب سازی شد.
به گزارش امتیاز، «مهدی اناری» در این باره گفت: به منظور کاهش تصادفات احتمالی و افزایش ایمنی تردد عابران پیاده در معابر، خط کشی های عابر پیاده در نواحی نه گانه و محلات بیست گانه منطقه بازدید و مناسب سازی شد.
وی با اشاره به لغزندگی خط کشی های عابر پیاده در زمان بارش نزولات آسمانی گفت: با تمهیدات به عمل آمده اصلاح محل خط کشی های عابر پیاده میان تقاطعی در سطح معابر آغاز و طی آن خط کشی ها با تراش قسمت میانی خط ها ایمن سازی شد.
اناری حفظ ایمنی و کاهش سوانح رانندگی را از اهداف اجرایی این عملیات برشمرد و افزود: تراش خط کشی های عابر پیاده در 3 فاز شامل «نقاط پیش بینی شده پر سرعت خودروها، تقاطع ها و شریان های اصلی و معابر درجه سه» اجرا شد و تاکنون سهم به سزایی از این عملیات اجرایی شده است.
معاون ترافیک منطقه4 در پایان یادآور شد: با توجه به ضرورت امنیت تردد شهروندان در معابر به خصوص هنگام شب، خط کشی های عابر پیاده در سطح منطقه به صورت مداوم بررسی و رفع نقص خواهد شد.
با شعار «مردان فعال تر، مردان سالم تر» :
برپایی پایگاه های مشاوره و خدمات سلامت مردان در منطقه 13
شهردار منطقه 13 با اشاره به نامگذاری هفته اول اسفند ماه به عنوان هفته ملی سلامت مردان از اجرای ده ها ویژه برنامه های مختلف با موضوع ترویج تحرک و فعالیت جسمانی در محدوده این منطقه با شعار «مردان فعال تر، مردان سالم تر» خبر داد .
به گزارش امتیاز، مرتضی رحمان زاده با بیان اینکه» همه ساله در هفته آغازین اسفندماه با هدف اطلاع رسانی و حساس سازی گروه های مختلف جامعه در خصوص اولویت های سلامت مردان به عنوان نیمی از جمعیت کشور، هفته ملی سلامت مردان» نامگذاری و برای هر یک از روزهای هفته سلامت مردان، یک عنوان و یک شعار خاص در نظر گرفته می شود افزود: به مناسبت فرارسیدن این هفته، ده ها ویژه برنامه مختلف در سراهای محلات،مراکز فرهنگی ،آموزشی ، بهداشتی برگزار می شود.
به گفته وی برگزاری کارگاه های آموزشی در سطح خانه های سلامت و سایر مراکز فرهنگی آموزشی براساس شعار و روزشمار هفته سلامت مردان، برپایی پایگاه های مشاوره و خدمات سلامت مردان باحضور متخصصین در سطح منطقه، برگزاری همایش سلامت مردان با همکاری مرکز بهداشت شرق و ...، توزیع اقلام آموزشی در سطح منطقه، برگزاری مسابقات ورزشی ویژه مردان، ویزیت رایگان پزشکی در سطح محلات، و برگزاری اردوهای آموزشی تفریحی از اقدامات پیش بینی شده این منطقه در هفته ملی سلامت مردان است.
شهردارمنطقه با اشاره به تحرک و فعالیت جسمانی به عنوان محور اقدامات هفته ملی سلامت مردان ادامه داد : با توجه به اهمیت نقش تحرک و فعالیت بدنی در سلامت جامعه و وظیفه ارائه دهندگان خدمات سلامت در آموزش و مشاوره برای بهبود فعالیت جسمانی گروه های هدف ، اقدامات برنامه ریزی شده همه جانبه توسط مدیران حوزه های مختلف برای دستیابی به محیط زندگی ، کار و تحصیل حامی فعالیت جسمانی را در راستای شعار « مردان فعال تر، مردان سالم تر « برنامه ریزی و اجرا شد.
گفتنی است، روز اول اسفنده ماه با عنوان «مردان فعال و بهره وری در محیط کار دوستدار فعالیت بدنی»، دوم اسفندماه «نقش مستقیم و غیر مستقیم فعالیت جسمانی در پیشگیری و درمان بیماری های غیر واگیر، واگیر، سلامت روانی و اجتماعی»، سوم اسفند «پدران ، مشوق فعالیت جسمانی پسران و سایر اعضای خانواده»، چهارم اسفند «شهر دوستدار فعالیت جسمانی( پیاده روی/ دوچرخه سواری و...، پنجم اسفند «ایمنی و استاندارد در فعالیت های ورزشی»، ششم اسفند «مردان جوان فعال تر ، عملکرد تحصیلی بالاتر» و هفتم اسفندماه با عنوان «زندگی طولانی تر برای سالمندان و بیماران فعال» در هفته ملی سلامت مردان در سال جاری نامگذاری شده است.
تجهیز و تکمیل باغ هورفر در منطقه 7
شهردار منطقه 7 گفت: عملیاتی از قبیل آجرچینی دور درختان، ایجاد آبنما، احداث 4چشمه سرویس بهداشتی، راه اندازی مرکز تحقیقات،آموزش و مشاوره فضای سبز جهت شهروندان در باغ هورفر در راستای ارائه خدمات هرچه مطلوب تر به شهروندان اجرا شد.
به گزارش امتیاز، سمیه حاجوی با اعلام این مطلب افزود: هم راستا با سیاست مدیریت شهری تهران در خصوص توزیع عادلانه امکانات و خدمات با نگاه ویژه به محلات کم برخودار افزایش سرانه فضای سبز منطقه خصوصا در محلات کم برخوردار در دستور کار قرار گرفت .
وی بیان کرد : با تشکیل کارگروهی نسبت به شناسایی باغ ها و فضاهای سبز خصوصی که در دل بافت مسکونی خصوصا در محلات دارای بافت متراکم و ریزدانه وجود داشت اقدام و جلسات متعددی با حضور مدیران ارشد منطقه با مالکین این فضاهای سبز برگزار شد که در نهایت منتج به خرید باغ هور فر جهت بهره برداری عمومی از آن شد .
شهردار منطقه 7 اظهار کرد : این باغ بیش از 3 هزارمتر مربع مساحت دارد و باتوجه به نوع طراحی آن که از سبک باغ های ایرانی الگوبرداری شده دارای ظرفیت بالایی است که ضمن افزایش سرانه فضای سبز درمحله ارامنه زمینه ساز معرفی سبک اصیل معماری باغ های ایرانی به شهروندان خواهد بود.
وی در ادامه عنوان کرد: نصب مبلمان پارکی شامل پایه چراغ ، نیمکت و سطل زباله و بازپیرایی فضای سبز در خیابان ماندگار در راستای بازسازی محل مذکور و رفاه حال شهروندان از جمله اقدامات اجرا شده از سوی این منطقه بوده است.
به گفته حاجوی احداث بوستان نوجوان در خیابان شهید مدنی با مساحت 400 مترمربع همراه با نصب مبلمان شهری، نصب 36 دستگاه لوزام بدنسازی در بوستان های شهید مطهری، هورفر و ...، مناسب سازی و معابر و احداث 6 چشمه سرویس بهداشتی ویژه کم توان ها در بوستان مدرس از دیگر اقدامات اجرا شده از سوی این منطقه بوده است.
اخبار
بر اساس دستورالعمل ابلاغی اداره کل تشخیص و وصول درآمد شهرداری تهران صورت گرفت؛
اعطای 15 درصد تخفیف به پرداخت های نقدی عوارض ساختمانی در منطقه 10
رییس اداره درآمد منطقه 10 از اعطای 15 درصد تخفیف در صورت پرداخت نقدی عوارض ساختمانی بر اساس دستورالعمل ابلاغی اداره کل تشخیص و وصول درآمد شهرداری تهران تا پایان اسفندماه سال جاری خبر داد.
به گزارش امتیاز، ابوالفضل رستمی ضمن اعلام این خبر با اشاره به ضرورت وصول مطالبات و تامین درآمدهای شهرداری تهران برای ارائه خدمات عمومی به شهروندان گفت: مصوبه اعطای تسهیلات تشویقی 15 درصد جایزه خوش حسابی پرداخت نقدی عوارض ساختمانی در راستای شعار «تهران، شهری برای همه» و جلب مشارکت شهروندان برای تامین منابع مالی شهرداری تهران تصویب شده است.
وی افزود: اطلاع رسانی لازم از طریق ارسال پیامک، نصب تبلیغات محیطی و فضای مجازی صورت گرفته است و مودیان می توانند در مدت زمان محدود باقی مانده با مراجعه به اداره درآمد و حوزه شهرسازی نسبت به پرداخت عوارض در بخش های تراکم، زیربنا و تثبیت کاربری اقدام و از 15 درصد تسهیلات خوش حسابی بهره مند شوند.
اجرای عملیات خشکه چینی و طرح های موقت اصلاح هندسی در منطقه شش
معاون حمل و نقل و ترافیک شهرداری منطقه شش از اجرای عملیات خشکه چینی و طرح های موقت اصلاح هندسی در محدوده منطقه خبر داد.
به گزارش امتیاز، ولی مسگری نجاتی توضیح داد: با هدف افزایش ایمنی عبور و مرور، کاهش تصادفات و کانالیزه نمودن تردد وسایل نقلیه، اصلاحات هندسی مورد نیاز در خیابان فاطمی تقاطع خیابان ولیعصر ( عج)، خیابان فتحی شقاقی تقاطع خیابان سیدجمال الدین اسدآبادی، خیابان ولیعصر (عج) تقاطع خیابان شاهین و خیابان توانیر، میدان نظامی گنجوی و ضلع جنوب میدان آرژانتین صورت گرفت.
معاون حمل ونقل و ترافیک شهرداری منطقه شش توضیح داد: اجرای عملیات اصلاح هندسی و مناسب سازی توسط احداث جزیره در ضلع شرق و رفیوژ میانی در ضلع غرب تقاطع زرتشت_ جویبار، جهت هدایت صحیح و ایمن خودروهای عبوری و کاهش بار ترافیکی صورت گرفت.
نجاتی افزود: اصلاحات صورت گرفته موجب افزایش رضایتمندی شهروندان خواهد شد.
اتوبوس تست ایدز درمنطقه ۱۵ بهرهمندی400 شهروند از خدمات
400 شهروند از خدمات اتوبوس تست ایدز در منطقه 15 بهره مند شدند.
به گزارش امتیاز، اکبر مختاری معاون اجتماعی و فرهنگی منطقه با اعلام مطلب فوق گفت: این اتوبوس به مدت 5 روز در راستای اطلاع رسانی، پیشگیری، تشخیص زود هنگام، درمان و حمایت از مبتلایان در سه نقطه منطقه مستقر و به شهروندان خدمات ارائه کرد.
وی با اشاره به اینکه این اقدام با مشارکت نهادها و سازمانهای دولتی و غیر دولتی انجام شد، افزود: طبق هماهنگیهای صورت گرفته این اتوبوس در بوستان توسکا، خلیج فارس و پایانه خاوران مستقر و از مراجعان تست ایدز گرفته شد.
به گفته وی، در صورت مثبت بودن تست فرد، آغاز روند درمان و معرفی او به مراکز درمانی و پزشکی و راهنمای و مشاوره بیمار انجام شد.
مختاری با اشاره به اینکه خدمات یادشده رایگان ارائه شد، افزود: بروشورهای سلامت، پزشکی و بهداشتی نیز بین مراجعان توزیع شد.
در راستای نگهداشت شهر در منطقه 19 انجام شد
رنگ آمیزی بیش از 900 عدد زیر مخازن و شستشوی المان های شهری
تعویض و نصب 120 عدد مخازن مکانیزه نو و رنگ آمیزی 950 عدد زیر مخازن در راستای نگهداشت شهر طی 4 ماه گذشته در معابر منطقه 19 انجام شد.
به گزارش امتیاز، سعید صالح محمود رباطی معاون خدمات شهری و محیط زیست با اشاره به اهمیت نگهداشت شهر بویژه المان و مبلمان شهری افزود: به همین منظور هزار و 472 عدد مخازن مکانیزه زباله رنگ آمیزی، شستشوی و گند زدایی مخازن مکانیزه و زیر مخازن 6 نوبت در هر ماه انجام می شود.
وی درخصوص شستشوی المان های شهری در نواحی بیان کرد: 850 متر مربع و دو نوبت در ماه سرپناه های ایستگاه اتوبوس، جداول و گاردریل ها و نیوجرسی ها در معابر و بزرگراه ها و نرده ترافیکی، پل عابر پیاده و پل های سواره رو با 950 متر طول شستشو می شود. همچنین شستشو، رفع عیب و نقص ظاهری و فنی و رنگ آمیزی 10 دستگاه خودروهای حمل زباله به طور مستمرانجام شد.
رباطی با تأکید برکنترل مستمر بزرگراه ها از حیث عدم تخلیه غیر مجاز نخاله خاطر نشان کرد: در این خصوص 12 هزار متر مکعب جمع آوری خاک و نخاله، 300 تن جمع آوری و انتقال پسماندهای حجیم،4 هزار و 500 تن حمل سر شاخه و ضایعات به طور مستمر جمع آوری می شود؛ ضمن اینکه برای مقابله با عدم تخلیه نخاله 50 عدد نیوجرسی با 200 متر طول مقابل زمین های بایر نصب شده است.
معاون شهردار منطقه تصریح کرد: با توجه به قرار گرفتن در فصل سرما با همکاری اداره خدمات اجتماعی در بزرگراه تندگویان، پشت استادیوم شهیدکاظمی، اطراف میدان میوه و تره بار و قربانگاه80 موردکارتن خواب در نواحی جمع آوری و به گرمخانه تحویل داده شد.
اخبار
شهردار منطقه یک در نخستین جشنواره تجارب مدیران شهرداری تهران :
عدم باز آزمایی تجارب ناموفق،اتلاف منابع شهر را کاهش می دهد
بهره مندی از تجربه های موفق باعث شکوفایی عملکردی سازمان و عدم بازآزمایی تجارب ناموفق،اتلاف منابع و تبعات ناخوشایند برای شهر،شهروندان و سازمان را کاهش می دهد.
به گزارش امتیاز؛ سید حمید موسوی شهردار این منطقه در گردهمایی تخصصی معماری و شهرسازی اولین جشنواره تجارب مدیران شهری که در دانشکده مدیریت دانشگاه تهران برگزار شد با بیان مطلب فوق اظهار داشت: باید ضمن بهره مندی از تجارب گذشتگان،ثبت و ضبط تجربه ها را مد نظر قرار دهیم و با آسیب شناسی به موقع آنها به نقاط قوت و ضعف اقدامات انجام شده اشراف پیدا کنیم.
وی گفت: بانک اطلاعاتی مناسب و کارشناسی در موضوع ذکر شده بسیار راهگشاست و شایسته است مورد توجه کلیه برنامه ریزان و تصمیم گیران در تدوین برنامه های اجرایی شهر قرار گیرد.
شهردار منطقه یک ضمن تاکید بر اهمیت بهره گیری مستمر از تجارب موفق تصریح کرد: باید مسیر بهره مندی از تجارب موفق بصورت مستمر، در دستور کار مدیریت شهری قرار گیرد
گفتنی است در این جشنواره طرح علیرضا فدوی اردکانی شهردار سابق ناحیه یک منطقه یک، تحت عنوان «کوچه آشتی کنان» به عنوان تجربه قابل تقدیر معرفی شد.
در منطقه 21 برگزار خواهد شد؛
ویژه برنامه های «هفته ملی سلامت مردان» با شعار «مردان فعال تر، مردان سالم تر»
معاون امور اجتماعی و فرهنگی منطقه21 از برگزاری برنامه های مختلف در «هفته ملی سلامت مردان» در نخستین هفته اسفند ماه 97 خبر داد.
به گزارش امتیاز، حسین معینی کربکندی معاون امور اجتماعی و فرهنگی این منطقه 21 با بیان خبر فوق گفت: اداره سلامت این معاونت در نظر دارد در هفته آغازین اسفند ماه با هدف اطلاع رسانی و حساس سازی گروه های مختلف جامعه در خصوص اولویت های سلامت مردان به عنوان نیمی از جمعیت کشور برنامه های مختلفی را با شعار «مردان فعال تر، مردان سالم تر» در سطح محله های منطقه 21 برگزار کند.معاون امور اجتماعی و فرهنگی منطقه 21 با بیان اینکه در سال جاری موضوع ترویج تحرک و فعالیت جسمانی به عنوان محور اقدامات «هفته ملی سلامت مردان» انتخاب شده، افزود: گروه های اصلی منتخب شامل جامعه مردان شهر تهران و خانواده های آنان، مدیران حوزه های مختلف شهری و مدیران سلامت و ارائه دهندگان خدمات سلامت هستند.وی در همین راستا یادآور شد: از جمله برنامه های در نظر گرفته شده به مناسبت «هفته ملی سلامت مردان» می توان به برگزاری کلاس های آموزشی با موضوعات «مردان فعال و بهره وری در محیط کار دوستدار فعالیت بدنی»؛ «نقش مستقیم و غیر مستقیم فعالیت جسمانی در پیشگیری و درمان بیماری های غیر واگیر و واگیر»؛ «پدران مشوق فعالیت جسمانی پسران و سایر اعضای خانواده»؛ «شهر دوستدار فعالیت جسمان ) پیاده روی،دوچرخه سواری و...)»؛ «ایمنی و استاندارد در فعالیت های ورزشی»؛ «مردان جوان فعال تر،عملکرد تحصیلی بالاتر، زندگی طولانی تر برای سالمندان و بیماران «فعال اشاره کرد.
مدیرکل محیط زیست و توسعه پایدار شهرداری تهران خبر داد:
همسویی کلانشهرهای کشور با برنامه اصلاح الگوی مصرف انرژی و توسعه انرژی های تجدیدپذیر شهر تهران
نخستین نشست علمی تخصصی استفاده از منابع انرژی های تجدیدپذیر و بهینه سازی مصرف انرژی در مدیریت شهری کلانشهرها با محوریت انرژی های تجدیدپذیر و بهینه سازی مصرف انرژی در روز دوشنبه 6 اسفند ماه 1397 برگزار می شود.
به گزارش امتیاز، صدر الدین علی پور مدیرکل محیط زیست با اشاره به برگزاری نخستین همایش مدیریت انرژی و اصلاح الگوی مصرف منابع در کلانشهرها در تاریخ 6 اسفند ماه سال جاری، گفت: این نشست به منظور همسو کردن سایر کلانشهرها و ارگان های شهرداری با برنامه اصلاح الگوی مصرف انرژی و توسعه انرژی های تجدیدپذیر برگزار می شود. وی افزود: امروزه درکلانشهر تهران، موارد مرتبط با شهرسازی مانند زیباشناسی، کاربری زمین، حمل و نقل و امثال آن بسیار مورد توجه قرار گرفته است، ولی متاسفانه تنها موردی که همیشه در بحث ایجاد شهر و توسعه آن مغفول مانده توجه به مسئله انرژی و مصرف بهینه آن در کلانشهرها است.علی پور خاطر نشان ساخت: کاهش منابع سوخت های فسیلی و استفاده از روش های قدیمی و غیرنوین تولید انرژی منجر به انتشار گازهای گلخانه ای و آلودگی هوا در کلانشهرها علی الخصوص تهران گردید که این امر لزوم اتخاذ سیاست های توسعه انرژی های تجدیدپذیر را نمایان می سازد. وی در ادامه گفت: با توجه به اسناد فرادست در این حوزه شامل مصوبه هیئت وزیران مبنی بر تامین 20 درصد از برق مصرفی ساختمان های دولتی، عمومی و غیردولتی از انرژی های تجدیدپذیر و مصوبه های شورای اسلامی شهر تهران مبنی بر الزام شهرداری تهران به اجرای برنامه اصلاح الگوی مصرف و توسعه انرژی های نو و تجدیدپذیر در شهر تهران، این اداره کل بعنوان متولی امر انرژی در شهرداری تهران با همکاری دیگر نهادها و مناطق 22 گانه پروژه های اجرایی بسیار گسترده ای در شهر تهران انجام داده است.
|
|
آدرس مطلب: http://emtiazdaily.ir/newspaper/page/3988/16167/61448
آدرس مطلب: http://emtiazdaily.ir/newspaper/page/3988/16167/61449
آدرس مطلب: http://emtiazdaily.ir/newspaper/page/3988/16167/61450
آدرس مطلب: http://emtiazdaily.ir/newspaper/page/3988/16167/61451
آدرس مطلب: http://emtiazdaily.ir/newspaper/page/3988/16167/61452
آدرس مطلب: http://emtiazdaily.ir/newspaper/page/3988/16167/61453
آدرس مطلب: http://emtiazdaily.ir/newspaper/page/3988/16167/61454
|
عناوین این صفحه
- ماه اسفند با اهدای خون به پیشواز عید بروید
- رونمایی از بزرگترین سامانه هوشمند حوزه منابع انسانی
- ارتقای ایمنی معابر و رفع لغزندگی خط کشی های عابر پیاده شمال شرق پایتخت
- برپایی پایگاه های مشاوره و خدمات سلامت مردان در منطقه 13
- تجهیز و تکمیل باغ هورفر در منطقه 7
- اخبار
- اخبار